Prévention du Harcèlement et du sexisme en milieu professionnel

Bienvenue sur la page dédiée à notre formation immersive sur la prévention du harcèlement et du sexisme. Cette formation vise à sensibiliser et à éduquer les participants sur les comportements inappropriés en milieu professionnel, ainsi qu'à leur fournir les outils nécessaires pour prévenir et gérer efficacement ces situations.

Verbalisens

Prévention du harcèlement et du sexisme en milieu professionnel

PUBLIC :

Tous les professionnels souhaitant contribuer à créer un environnement de travail respectueux et inclusif, où le harcèlement et le sexisme n'ont pas leur place.

PRE-REQUIS : Aucun

DUREE : 1 jour

TARIF : à partir de 150 euros HT / stagiaire

Réservez votre formation

CONTENU DE FORMATION

Comprendre le harcèlement et le sexisme

Définitions et typologies de comportements inappropriés.
Sensibilisation aux conséquences du harcèlement et du sexisme sur les individus et les organisations.

Prévention et sensibilisation

Techniques de communication et de sensibilisation à adopter en milieu professionnel.
Élaboration de politiques internes de prévention et de gestion du harcèlement et du sexisme.

Gestion des situations de harcèlement et de sexisme

Protocoles de signalement et de prise en charge des situations de harcèlement et de sexisme.
Accompagnement des victimes et intervention des témoins.

Approche et Avantages de Nos Formations

Notre Méthode :

Notre approche en communication et leadership se distingue par son équilibre entre théorie et pratique, offrant aux participants une expérience d'apprentissage complète et immersive. Nous démarrons par une exploration approfondie des fondamentaux théoriques de la communication et du leadership, posant ainsi les bases essentielles de compréhension. Ensuite, nous passons à la pratique à travers une série d'exercices interactifs, de jeux de rôle et de mises en situation réalistes. Cette approche pratique permet aux participants de consolider leurs compétences et de les appliquer dans des contextes professionnels variés. De plus, chaque participant bénéficie d'un feedback personnalisé de nos formateurs expérimentés, favorisant ainsi un développement continu et ciblé. Tout au long du processus, nous encourageons une réflexion guidée, aidant les participants à intégrer les enseignements dans leur pratique professionnelle quotidienne.

Pourquoi Nous Choisir ?

Nous sommes convaincus que notre programme de formation en communication et leadership est le choix idéal pour ceux qui cherchent à développer leurs compétences dans ces domaines cruciaux. Notre approche interactive et engageante garantit une participation active et une immersion totale dans l'apprentissage. Nos formateurs sont des experts de haut niveau, dotés d'une expérience pratique et d'une passion pour le développement des compétences en communication et leadership. Nos programmes sont flexibles et personnalisables pour répondre aux besoins spécifiques de chaque organisation et de chaque groupe de participants. Nous nous engageons à fournir des formations qui donnent des résultats tangibles, mesurables par des indicateurs de performance clés.

En choisissant nos formations, vous optez pour une expérience d'apprentissage de qualité supérieure, conçue pour vous aider à exceller dans votre domaine et à atteindre vos objectifs professionnels et personnels.

Découvrez comment nos formations en communication et leadership peuvent vous aider à atteindre vos objectifs professionnels et personnels.

Rejoignez-nous dès maintenant !

Sophie, Responsable RH

"La formation m'a permis de mieux comprendre les mécanismes du harcèlement et du sexisme en milieu professionnel. Grâce aux outils pratiques fournis, je me sens mieux préparée à gérer ces situations au sein de mon équipe."

Alexandre, Manager

"La formation a changé ma perspective sur le harcèlement et le sexisme. J'ai appris comment reconnaître et intervenir face à ces comportements, ce qui a considérablement amélioré le climat de travail dans mon équipe."

Camille, Employée

"Cette formation m'a donné les outils nécessaires pour reconnaître et réagir aux comportements de harcèlement et de sexisme. Je me sens plus confiante pour défendre mes droits et ceux de mes collègues."